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Centre de formation et d’enseignement par alternance (C.E.F.A.)

L’alternance est une filière de formation professionnelle à part entière, elle permet aux jeunes qui ont le projet de se confronter au monde de l’entreprise de poursuivre leur formation générale et pratique tout en développant une expérience en entreprise.

... une autre façon d’apprendre.

- Un vaste choix vous est également proposé pour cette forme d’enseignement.


ÉCOLE

- Conditions d’inscription :

  • 15 ans : 2ème secondaire terminée. (Pour la France : avoir terminé une 4ème)
  • 16-18 ans : pas de conditions administratives.
  • 18-21 ans : obligation de convention d’insertion ou de contrat légal.

- Formation :

  • 8 heures de cours pratiques ou techniques dans l’option choisie
  • 7 heures de formation générale comprenant des mathématiques, du français et de la formation humaine.
  • 25 heures maximum de formation en entreprise dans un(e) des contrats ou convention décrit(e) dans le volet entreprise. Ce volet est encadré par des accompagnateurs qui recherchent et négocient les contrats. fis en assurent le suivi et l’évaluation en articulation avec l’employeur ou son représentant. Une mission importante de l’accompagnateur est également la préparation des jeunes à l’insertion.

- Sanction des études :

  • De manière générale :
    • Au niveau d’une 4ème année : Attestation de compétences professionnelles (ACP) permettant le passage au degré supérieur.
    • Au niveau d’une 6ème année : Attestation de compétences professionnelles finalisant le parcours et pouvant suivant avis du ministre se voir transformer en certificat de qualification spécifique.
  • Pour la formation coiffeur(euse) : CQ6 et Certificat d’étude de 6ème.

ENTREPRISE

- La convention d’insertion socio-professionnelle (CISP).

  • Elle permet aux jeunes de 15 à 18 ans d’effectuer une première expérience d’insertion professionnelle. Conclue entre le jeune, l’entreprise et le CEFA, elle assure une formation adaptée grâce à l’articulation de la formation à l’école et l’expérience en entreprise.
  • De 12 mois maximum, elle peut être reconduite afin de terminer le cycle de formation (dans certains cas au delà de 18 ans).
  • Pendant la durée de cette convention, le jeune reçoit une indemnité mensuelle progressive en fonction de son âge et de son ancienneté.

- Le contrat d’apprentissage industriel (CAI).

    • Il peut être conclu par un jeune de 15 à 21 ans dans une série de secteurs.
  • Le jeune est reconnu comme individu en formation, et a donc des droits et devoirs différents du travailleur.
  • Outre les attestations ou qualifications qu’il peut obtenir au CEFA, l’apprenti reçoit à la fin du contrat une attestation de capacités acquises émanant du secteur concerné.
  • IL reçoit une indemnité d’apprentissage mensuelle en fonction du secteur et de son âge. (+/- 400 à 600 €).
  • Nous collaborons actuellement avec les secteurs suivants : Educam, CEFRET, Fonds du bois, FFC, Agoria (ex-fabrimétal), IFP alimentaire, Horeca.
  • En ce qui concerne le FFC (Fonds de Formation de la Construction) les CAI se dénomment RAJ pour les moins de 18 ans et RAC pour les plus de 18 ans.

- La convention de premier emploi de type 2. Pour les jeunes de plus de 18 ans, l’alternance peut aussi se réaliser en combinant un emploi à temps partiel et une formation. La CPE de type 2 comprends deux volets :

  • un contrat de travail à mi-temps durée déterminée ou indéterminée.
  • un contrat de formation entre le jeune et l’école.

- Le contrat de travail à temps partiel. Soumis aux règles normales de la législation du travail.

Aide-mécanicien garagiste.
Assistant-opérateur de production des entreprises agro-alimentaires
Auxiliaire de magasin.
Boulanger - Patissier (art 49)
Coffreur
Coiffeur(euse) (art 49)
Commis de cuisine.
Découpeur - désosseur.
Equipier(ère) Logistique
Maçon
Métallier
Monteur placeur d’éléments menuisés
Ouvrier jardinier
Poseur de couverture non métallique
Vendeur (art 49)
Collège technique Saint Henri 50, Avenue Royale 7700 Mouscron - Tel : 00 32 (0)56 85 57 00 - Fax : 00 32 (0)56 85 57 01 - @mail
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